
活躍者たちの「目標」や「行動」がわかる『9ブロック』
*M-1ブランプリ*CON技術本部 技術部 小野さん

*CON:ウィルオブ・コンストラクション
皆さんこんにちは。広報小山です。
8回にわたりお届けする各受賞者たちの「9ブロック」。
今回お届けする5人目の受賞者は・・・
新卒新人賞に続き2冠達成したこちらの方です!
メジャーリーガーの大谷選手が高校生の時に立てたということで話題になった、マンダラチャートのショート版。
WILL Award 2025「M-1グランプリ賞🏆」受賞者
ウィルオブ・コンストラクション
技術本部 技術部
小野 翔平 さん
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M-1グランプリは、
通期で最も成長し、かつ、組織に業績貢献したマネージャーが部門長によって推薦され、表彰者決定会議にて、役員投票・合議の上、決定いたします。
小野さんの『9ブロック』をご紹介します!
目標:M1受賞
目標を達成するために行っていた行動や習慣は#1~#8
嬉しいときはうれし泣き、悲しいときは悲し泣き、悔しいときは悔し泣き!
常に泣いてる小野さんですが笑、ありのままでいることを大切にすることは大切なこと!
#1 コミュニケーション
出社した際には、必ず、メンバーと一日一回はコミュニケーションを取ることを心がけていました。
人数が30名以上いたので、かなり大変でしたが・・笑
#2 実績
会社から求められている計画は必達。まずそこがスタート。
#3 信じる(believe)
自分自身フロント経験がほとんどなかったので、メンバーの意見を尊重し、信じるスタンス。
何かあれば、最後は自分が出る!をテーマに。
#4 ポジティブ
日々、大変なこと、つらいことが多くあるが、1ミリでもネガティブよりポジティブが上回れるように、
自分自身でポジティブを作り出す!
#5 その人の良いところに目を向ける
人によって、良いところ、悪いところたくさんあると思いますが、
その人と会話をする時に、必ずその人の良いところに目を向けて会話を心がけています!
#6 ありのままの自分で生きる
非なるようで似ていることが多く、すぐに活かせるものは活かす
#7 心の声に目を向ける
その人の発する言葉ではなく、その人の奥にある、心の声に目を向ける。
その人のしぐさ、声のトーン、表情、いつもとの雰囲気の違い・・などで、その人が本当に考えていることを感じる!
#8 メンターのアドバイスを素直に実行する
なにもかもわからず初心者であることを受け入れ、
アドバイスいただいたことを絶対正義として活動することで迷わず最短で走ることができた
これはうれし泣きですね!
いい画ですね~
カッコよかったです!
最後に小野さんから皆さんに向けて・・・
『世界中を見てもこんな素晴らしいメンバーが溢れている会社はない』
この度はM1の受賞ありがとうございました!
10年目という節目のタイミングで受賞できたこと、嬉しく思います。
新人賞受賞後、中々結果が奮わず苦しい時期もありましたが、
10年間が報われた気がします。
受賞したということもあり、少しだけ偉そうにはなりますが、
メッセージを伝えさせてください。
改めて、今、ウィルグループ全体で苦しい時期が続いていますが、
僕はきっと大丈夫だと信じています。
僕は社会人人生、ウィルグループにしかいませんが、
日本中、いや、世界中を見ても、こんな素晴らしいメンバーが溢れている会社はないと思います。
(言い過ぎたかも・・笑)
日々、1つの数字で喜怒哀楽し、
そして、1年の終わりには、悔しくて涙したり、嬉しくて涙したり。
そんな会社はないと思います!そんな素敵な会社は無いです。
だからこそ、今こそ、自分と仲間の可能性を信じて、
全社で一丸となって頑張れればと思っています!
僕自身もこの賞に恥じないように精進します!
小野さん、M-1グランプリ賞おめでとうございます!
小野さんのメッセージからとても熱い思いが伝わります。
”自分の仲間の可能性を信じる”
以外と難しいことだけど大切ですよね!
自分でやった方が早い、言っても無駄だ、なんて思ったことありませんか?
Believe in Your Possibility -可能性を信じる-
自分を仲間を信じて、ウィルグループを盛り上げていきましょう!
小野さん、本当におめでとうございます!
さて、来年はどなたが受賞するのか・・・
是非みなさんも参考にしてみてください!
この記事を書いたレポーター

ウィルオブ・コンストラクション
技術本部 技術部
小野 翔平さん