• はじめまして！
  25卒内定者 ライフケア事業部 キッズケア営業部 新宿支店に配属予定の安彦ゆり菜(あびこゆりな)です！
  11月よりウィルグループ 新卒採用チームでインターンをしています！
  
  寒暖差の激しい日々が続いておりますが、いかがお過ごしでしょうか？？
  今回は、皆さんがあたたかい気持ちになれる記事をお届けしたいと思います☺︎♡

テーマに込めた想い

今回のテーマは…リクルーターへ”ありがとう”です！

ただ感謝を伝えるだけでなく、ウィルグループにおけるリクルーターについて徹底解剖したのちに、いつも就活生の心の支えとなってくださっているリクルーターへ内定者から感謝を伝えていきたいと思います！
私が就職活動を悔いなく終えて入社目前の今も変わらず前向きでいられるのは、リクルーターの影響がとっても大きいためこのテーマにしました！

そして！！！！なんと！！
今回、この記事を作成するにあたって、
ウィルグループ代表取締役の角社長、新卒採用担当の前澤さん・上田さん、リクルーターの奈良原さん（ウィルオブ・コンストラクション）・荒井さん（ウィルオブ・ワーク）など、たくさんの方々にご協力いただきました！
沢山の方の熱い想いをのせて、感謝を届けたいと思います♡

読み終わったあとには、幸福感で満たされることまちがいなし⁈　ぜひ最後までお読みいただけると嬉しいです！

１．ウィルグループにおけるリクルーターとは

企業によってリクルーターに任せる役割は範囲が異なる「リクルーター」ですが、ウィルグループでは就活生たちへこのように紹介されています。

▼リクルーター紹介文

ウィルグループの選考過程において、リクルーターは選ばれし若手社員が担当しています！
選考の合否に一切関わらないリクルーター面談は、会社や仕事理解を深め、リアルな社風に触れる機会です。

先輩社員がウィルグループに決めた想いにも触れてみてください。

一人ひとりにとって、ベストな社員が担当しますので就職活動の相談など何でも聞いてくださいね！ 

ウィルグループの選考では、”踏み込む”イメージが強くありますが、選考を重ねる毎に ”寄り添い、可能性を広げてくれる” サポートの手厚い企業だなと感じていました！

では、ここでさっそく角社長の登場です！

「リクルーターへ期待していること」を聞いてみました。

• つづいては！
  ウィルグループ新卒採用担当の上田さんにインタビューをしていきたいと思います！
  
  上田さん！なぜウィルグループは、リクルーター制度を設けているんでしょうか？
• ウィルグループの選考過程においてリクルーターを設けている理由は大きく３つあります！
  
  ①Mission・Vision・Valueの波及
  人事だけでなく、会社全体にMission・Vision・Valueが浸透し、大切にしていること、体現していることを感じてもらいたいと思っています。
  
  ②ウィルグループの強みである「圧倒的な”人”の魅力」を感じてもらいたい
  学生の不安要素の一つに、「どんな人と働くのか？」があると思います。
  この不安を解消するため、リクルーターは人事でなく、入社後共に働く営業部の若手社員を担当にしています。
  就活生と年齢も近く自身の就活実体験を含めてサポートできることが強みです。若手社員が何を決め手に入社し、どのような想いで日々業務をしているか聞いてもらいたいと思っています。
  
  ③現場のリアルを伝えるため
  採用のゴールは内定を出すことではありません。
  入社前に抱いていた夢や希望を入社後に叶えられるように、入社前後のギャップを限りなく抑えることを目指したいと思っています。
  ウィルグループは変化し続ける会社です。リアルタイムで業務を行っているリクルーターと会える機会は、就活生にとって非常に有意義な機会になっていると自負しています！
• 上田さん、ありがとうございます！
  リクルーターを設けている理由と共に、採用に込められている熱い想いを知ることができて嬉しいです！
  リクルーターに対してすごく信頼を寄せていることも伝わりました。
  
  それでは次に、「リクルーターが実際にやられていること」についても教えてください！
• はい！リクルーターがやることは、主に就活生との面談を通じた就活サポートです。
  選社軸の整理、選考のアドバイス、仕事内容説明など就活生一人一人の”成長支援”、就活生をポジティブにすることを目的に面談をしてもらっています。
  
  安彦ちゃんは実際に、リクルーターとの面談で印象に残っていることってある？
• めちゃめちゃたくさんあります！
  選考時の課題シートや面接についてアドバイスをいただいたり、様々な部署・職種の仕事内容を教えていただいたり、結構重ためな人生相談に乗っていただいたり（笑）
  かなり踏み込んだ内容のお話をさせていただきました！
• かなり幅広く深い部分まで聞くことができたんやね！
  実際の職場環境や社風とかについても詳しく聞けるし、本当に何でも話せるのが魅力だよね！ぜひリクルーターを最大限に活用して、就活に役立ててもらえたらと思います！
• はい！もしこれを読んでくださっている就活生がいたら、ぜひ今まで以上にリクルーターと話をしてより素敵な関係性を築いていただけると嬉しいですね！上田さん、ご協力いただき本当にありがとうございました！！

２．リクルーターにインタビュー☆

ウィルグループにおけるリクルーターについて知れたところで、

実際にリクルーターとして活躍中の社員さんにもお話を伺いたいと思います！

今回は  ウィルオブ・コンストラクションの奈良原 守さん と ライフケア事業部キッズケア営業部の荒井 悠香さん それぞれにインタビューさせていただきました！

インタビューと併せておふたりが出演されているウィルグループ公式YouTubeチャンネルのリクルーター紹介動画もぜひチェックしてくださいね！

３．リクルーターへ感謝のメッセージ

それでは！いよいよ「リクルーターへ”ありがとう”💌」をお届けします！！

こちらのメッセージは25卒内定者と角社長にご協力いただきました！

最後に

たくさんの心温まるメッセージをありがとうございます！感謝を伝えるのはやっぱり素敵ですね♡

改めて、記事作成にご協力いただいた皆さん本当にありがとうございました！！

最後に、私からもメッセージを載せきれなかった全就活生・内定者を代表する気持ちで、リクルーターとその周囲で支えてくださっている皆さんへ感謝を伝えたいと思います。

まずはリクルーターの皆さん、いつも私たち就活生・内定者に真摯に向き合い、ポジティブな未来を掴めるよう全力でご支援いただき、本当にありがとうございます！そして、周囲で支えてくださっている皆さんもありがとうございます！

私自身、大学1年次に感情は良くも悪くも影響し合うものだと学び、自分がリクルーターに支えていただいている背景には皆さんのお力添えがあるからだと感じていました。本当は直接お礼したいところではありますが、全支店まわるのは厳しいため、この場をお借りして感謝申し上げます。

あと少しで入社となりますが、 いただいたご恩をお返ししていくことはもちろん、更なるポジティブを生み出すため全力で頑張ります！これからもよろしくお願いいたします！

最後までお読みいただき本当にありがとうございました♡