【うぃるタレント名鑑】~Vol.104~
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お疲れ様です。採用戦略部の峰田です!
前回タレント名鑑の冒頭で、「○○の秋」とありましたが、
私はダントツで「食欲の秋」です!!!
ただ最近、新卒採用チームで読んだ本を共有するというルーティンを行っており、
人生初めて、「読書の秋」にシフトチェンジしようかな・・・と思いましたが、
やはり食欲の方が勝りそうです(笑)🔥
今月は連休が続くと思いますので、
みなさん自身の「○○な秋」を楽しんでください♪
さて、本日の「うぃるタレント名鑑」
ご紹介するタレントはこの方です!
株式会社ウィルオブ・ワーク
セールスアシスト事業部(=以降SAと表記)
営業推進部 マネージャー
遠藤 マーキーさん
2018年にセントメディア(現ウィルオブ・ワーク)入社された遠藤さん。
今までのご経験や、現在の仕事で大切にしていることなど、
遠藤さんの熱い想いが詰まっています!
是非、最後までご覧ください♪
プロフィール
【出身地】
生まれはフィリピン(マニラ)
育ちは東京都世田谷区
【趣味】
キャンプ、旅行、ゴルフ、飲み会、グルメ巡り、音楽鑑賞、DJ、映画鑑賞
キャンプやアウトドアが大好きです。
SnowpeakやColemanで昨年一気に買い集めました(笑)
静岡/山梨/埼玉/神奈川/新潟にキャンプしに行きます。
旅行は、コロナの流行前ですが、国内/海外ともに年に数回行くぐらい好きです!
特に国内は沖縄、海外はシンガポールが好きです!
私も一気に大人買い出来ればな~と思いました👀!!
湖と富士山を前にしてのキャンプは最高ですね🏔♪
ウィルグループでの経歴
【これまでの経歴】
2014年2月 | 人材派遣会社 入社(大手通信会社のショップにて派遣社員として勤務) |
2014年7月 | 商社企業 入社(派遣先の正社員になる) |
大手通信会社のショップの店長・エリアマネージャー (趣味のDJもこの時にやってました) | |
2018年2月 | 株式会社セントメディア(現ウィルオブ・ワーク)入社 大手通信会社関連の事務局長 |
【ウィルグループでの経歴】
2018年2月 | SA新宿委託チーム 大手通信会社のショップ SV事務局長 |
2019年1月 | ショップ販路 委託統括事務局長 |
2019年6月 | 大手通信会社の全国統括事務局長(リーダーへ昇進) |
2019年12月 | SA営業推進部 営業推進グループ 本部窓口 |
2020年12月 | 大手通信会社のプロジェクトマネージャー(営業推進グループ 本部担当兼務) |
2022年4月 | 営業推進部 マネージャー |
ウィルグループとの出会いについて
出会いは、前職で僕が店長の時に、
セントメディア(現ウィルオブ・ワーク)の加治木さんが、僕の店舗にSVとして入ってきたことからです。
SVとして常駐して頂けるのが1ヵ月と短期の勤務でしたが、ポジティブでエネルギーを感じ、強く印象に残りました。
しばらく店長として勤務していましたが、キャリアアップを考えた時に
一つ上の課長のポジションが1席しかなく、また現任の方が長期で着任されていたので、
少しずつ転職を考えるようになっていました。
ふと加治木さんが「凄くチャレンジが出来る会社ですよ!」「楽しいですよ!」と言っていたのを思い出し、
加治木さんへ連絡したところ、ちょうど加治木さんが異動のタイミングで、
後任の方が探しているから「おいで!」と声をかけて頂けました。
その後、まず会社説明という事で、永冨さん(現 HE東日本マネージャー)から説明を受け、
すごくエネルギーに満ち溢れていてこの会社に行きたいと感じました。
後日、小出さん(現 管理本部部長)との面接では緊張で汗だくでしたが、
採用して頂いたのが、ウィルグループとの出会いです。
現在の仕事/役割
現在は、プラチナ顧客(事業部の中で大きな売上を占める顧客)の本部相対(先方の課長以上のレイヤーや営業推進部)、
新規営業、既存顧客営業を行っております。
昨年までは、クライアントの本社で働き、新規案件の立ち上げ、実装チーム運営も行っておりました。
具体的には営業部が運営しやすい環境づくりとして、クライアントへの単価交渉や新規オーダーの獲得や提案、
先方への報告資料作成などになります。
また、ウィルオブのインストアシェアを獲得するために顧客担当者と関係性を築き、
他社より優位な条件の交渉や、何か相談や新規の案件があれば、
ウィルオブの遠藤さんに相談しようと思えるようなアクションを毎日顧客と行っています。
実際に運営してくれるのはSAでいうと、
モバイルアウトソーシング営業部、セースルソリューション営業部、アパレルアウトソーシング営業部になるので、
人材派遣会社側の気持ちを顧客へ伝えつつ、顧客からも要望やニーズを受け取り、
間に立って双方のニーズに応えるべく様々な調整を行います。
時には社内のメンバーに「クライアントみたいです!」「クライアント目線すぎますよ!」とか言われますが、
これも顧客のニーズに応えるため為だと我慢することもあります・・(笑)
「私のMAKE2030」を教えてください
10年後は、”変化に適応する” のではなく、”変化を生み出す” 人でありたいなと思います。
昨今のコロナ禍では大きく働き方が変わりましたね。
リモート会議や在宅ワークなど。
でも、これって本当はもっと前から出来てたと思うんです。実装しようとした人もいたと思います。
僕が担当していた顧客(大手通信会社)は、いち早くリモート会議を取り入れていました。
変化にいち早く気づき、周りの人たちと一緒に ”変化を生み出す”
そして周りの人や会社に良い影響を与えられる存在でありたいなと思っています。
プライベートは全力で楽しむこと。
家族や友人、社内含め楽しく過ごしたいですね。元々アウトドアが大好きなので。
プライベートから色々刺激をもらい、なにかを生み出すきっかけやチャンスにもつながると思うので全力で遊びます!笑
素敵なお写真です✨
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遠藤さん
素敵なお話をありがとうございました!
記事をご覧になった方は忘れずに、
素敵なお話と写真をいただいた遠藤さんへ「いいね👍」をお願いします!
私も一度は行ってみたいです!!!